図書だより

スタッフのやる気を引き出す 目標管理の実践・評価ワークブック

続・成果のみえる病棟目標の立て方

スタッフのやる気を引き出す 目標管理の実践・評価ワークブック イメージ
  • 発行日
    2013年8月
  • データ
    B5判 168頁
  • 出版社
    日本看護協会出版会

著者/原 玲子(宮城大学看護学部教授)

【第1部】現状を分析する力をつける

 1)SWOT分析を行う前に確認すること

 2)SWOT分析とクロスSWOT分析を進めるための10のプロセス

 3)SWOT分析<プロセス①>:病棟運営の何について行うのか?

 4)SWOT分析<プロセス①>:「切り口」とするテーマの考え方とは?

 5)SWOT分析<プロセス①>:切り口として適していないテーマとは?

 6)SWOT分析<プロセス②>:切り口としたテーマについて病棟の

                「あるべき姿」を描くには? 他11項目

【第2部】目標を設定する力をつける

 18)通常業務上の目標 問題解決的目標 革新的目標 の違いを理解する

 19)「SMARTの原則によるチェックシート」を活用する

 20)病棟目標の設定時に確認すること

 21)測定できる目標につくり変える

 22)「成果目標設定シート」を活用する 他6項目

【第3部】スタッフの目標設定と動機づけを支援する

 29)スタッフの目標設定支援のために

 30)「病棟目標とスタッフの自己目標の連鎖」の考え方

 31)やりたくなくても「しなければいけない」こと

 32)成果目標(期待する結果)別に担当グループを編成する

 33)アクションプランのつくり方 他8項目

【第4部】目標を評価する力をつける

 42)病棟目標を評価する際の基本原則

 43)評価を求める基本となる計算式

 44)目標値の設定の違いによる評価の仕方

 45)行動レベルの目標の達成度から総合評価を算出する方法

 46)評価によってみえてくることの活かし方 他5項目

【第5部】ワンポイントアドバイスつき各種ワークシート

 ワークシート1 部署の目標設定プロセス確認シート

 ワークシート2 病棟運営の「あるべき姿」の構想シート

 ワークシート3 SWOT分析:「分析の切り口」発見シート

 ワークシート4 SWOT分析:「ヒト」の要素の「強み」「弱み」

               の分析・判断シート

 ワークシート5 SWOT分析:「モノ」の要素の「強み」「弱み」

               の分析・判断シート 他14項目 等



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